Маданият

Аз замони таъсиси оддӣ дар соли 2016, дастаи R&D мо аз як гурӯҳи хурд ба зиёда аз 200 нафар афзоиш ёфт.Майдони фабрика ба 50 хазор метри мураббаъ васеъ гардид.Гардиши мол дар соли 2019 дар як зарба ба 25 000 000 доллари ИМА расид.Ҳоло мо ба як ширкати дорои миқёси муайян табдил ёфтем, ки бо фарҳанги корпоративии ширкати мо зич алоқаманд аст:

1) Системаи тафаккур
Консепсияи асосӣ "Хизмат ба Роҳи нави абрешим бо дили алтризм" мебошад.
Миссияи корпоративӣ "бигзор ҷаҳонро эътироф кунад Made in China".

2) Хусусиятҳои асосӣ
Ҷасорат кардан ба навоварӣ: Хусусияти асосӣ ин ҷуръат кардан ба ҷуръат кардан, ҷуръат кардан ба кӯшиш кардан, ҷуръат кардан ба фикр кардан ва кор кардан аст.
Ба ростқавлӣ часпида: ростқавлиро риоя кунед, хусусияти асосии Содда аст.
Нигоҳубини кормандон: ҳар сол барои омӯзиши кормандон садҳо миллион юан сармоягузорӣ кунед, ошхонаи кормандон ташкил кунед ва ба кормандон дар як рӯз се вақт хӯроки ройгон диҳед.
Бехтарин корро кунед: Содда биниши олиҷаноб дорад, стандартҳои бениҳоят баланди корро талаб мекунад ва аз паи "ҳамаи корро ба маҳсулоти хуб табдил додан" аст.


Паёми худро ба мо фиристед:

Паёми худро дар ин ҷо нависед ва ба мо бифиристед